リベルタ

 

１位：職場の人間関係が悪かった

多くの介護職員が転職理由として挙げるのは、職場の人間関係の悪さです。周囲と円滑なコミュニケーションが取れないと、仕事を効率的に取り組むことができなくなり、転職を検討する人もいます。利用者さんに快適な介護サービスを提供するためにも、職場の人間関係に関するトラブルは少ないほうが良いでしょう。

 

２位：給与が低かった

給料条件や待遇面に不満を持ち、転職を考える人も少なくありません。社会人としてモチベーションを維持するには、給与も重要な要素です。「思うような収入を得られなかった」「昇給制度や手当の手厚い環境に移りたい」という気持ちから、転職活動を進める場合も考えられるでしょう。  

３位：仕事内容への不満があった

「利用者さんと接する時間が少ない」「介護業務に専念したいのに雑務が多い」というように、実際に働きはじめてから仕事内容に不満を抱える場合もあります。自分が取り組んでいきたい業務に携われないと、スキルアップに限界を感じることも考えられるでしょう。介護施設は全国に多数展開しているため、自分らしい働き方を実現できる職場へ転職を検討する傾向も見られます。