人材派遣の５つのデメリット

 

人材派遣サービスは、メリットばかりではありません。派遣法による制限など利用する上で、知っておきたいこともあります。

1. 派遣期間に制限がある

2. 派遣禁止業務がある

3. 契約以外の仕事をさせてはいけない

4. 育成コストはゼロではない

5. 帰属意識が希薄なことによるリスク

 

今回は③番目についてご紹介❣

・契約以外の業務は依頼できない

派遣契約を締結する際に派遣社員へ依頼する業務内容を定めます。そのため契約範囲外の業務を依頼するのは契約違反となるため注意が必要です。

例えば、別の部門が急に忙しくなって応援要員として派遣社員を出向かせり、自部門であっても契約で取り交わしていない業務を突発的に依頼することはできません。

また、契約で定めた労働条件や派遣期間を一方的に変更することもできません。契約内容を変更したい場合は、派遣会社と相談した上で、派遣社員の同意を得る必要があります。